雄韬股份推出2026年员工持股计划,不超640.91万股待股东会审议

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2026年3月26日,雄韬股份发布《深圳市雄韬电源科技股份有限公司2026年员工持股计划管理办法》公告。

本次员工持股计划目的是建立员工与股东利益共享机制,遵循依法合规、自愿参与、风险自担原则。参与员工不超40人,其中董事、高级管理人员6人。股份来源为公司回购专用账户,2023 - 2024年累计回购6,409,100股。资金来源包括员工合法薪酬、自筹、公司借款等,公司可为员工提供不超8000万元资助。购买价格为19.66元/股。

计划存续期36个月,可延长。标的股票分两期解锁,解锁比例均为50%。设定公司层面和个人层面业绩考核目标,未达标则对应权益份额不得解锁。存续期内公司融资,由管理委员会商议并提交持有人会议审议。

员工持股计划变更、终止等需持有人会议表决后报董事会审议。持有人享有资产权益等权利,需履行缴款、承担风险等义务。股东会授权董事会办理相关具体事宜。

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