2026年6月27日，博众精工科技股份有限公司发布关于向激励对象首次授予限制性股票的公告。
根据《博众精工科技股份有限公司2026年限制性股票激励计划（草案）》，公司2026年限制性股票授予条件已成就。2026年6月26日召开的第三届董事会第二十五次会议，确定该日为首次授予日，以36.34元/股的价格向162名激励对象授予307.5万股限制性股票，约占公司总股本44,664.78万股的0.69%，激励方式为第二类限制性股票。
本次授予已履行相关决策程序和信息披露。董事会和薪酬与考核委员会认为公司和激励对象均满足授予条件。激励计划有效期最长不超过48个月，限制性股票分两次归属，第一个归属期比例为50%，时间是自授予之日起12个月后的首个交易日至24个月内的最后一个交易日止；第二个归属期比例为50%，时间是自授予之日起24个月后的首个交易日至36个月内的最后一个交易日止。
经自查，参与激励计划的董事蒋健、高级管理人员黄良之在授予日前6个月的交易行为发生在激励计划内幕信息形成之前，不存在利用内幕信息交易的情形。
公司采用Black - Scholes模型计算第二类限制性股票的公允价值，预计该激励计划首次授予的限制性股票对2026 - 2028年会计成本有影响，分别为4,213.23万元、5,399.38万元、1337.46万元，但实施后有望提升员工凝聚力和团队稳定性，提高经营效率。
公司法律顾问认为本次授予符合相关规定，随着激励计划进行，公司需继续依法履行信息披露义务。
