彤程新材2023年限制性股票激励计划预留授予部分第二个解除限售期条件成就,9人可解限11.35万股

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2026年6月10日,彤程新材发布《上海市锦天城律师事务所关于彤程新材料集团股份有限公司2023年限制性股票激励计划预留授予部分第二个解除限售期解除限售条件成就相关事项的法律意见书》。

该激励计划于2023年8月启动,历经多次会议审议、公示、授予及回购注销等程序。预留授予的限制性股票授予日为2024年7月17日,第二个限售期将于2026年7月16日届满。

解除限售需同时满足公司未发生特定情形、激励对象未发生特定情形、公司层面业绩考核达标、激励对象个人层面绩效考核合格等条件。根据安永华明审计报告,公司2025年营业收入较2022年增长37.15%,剔除股份支付费用影响的净利润较2022年增长92.82%,满足业绩考核要求。本次解除限售的9名激励对象考核结果均为“合格”。

符合条件的激励对象共9人,可申请解除限售的限制性股票数量为113,500股,约占目前公司总股本的0.02%。公司董事会将在限售期届满后,按规定办理解除限售事宜并履行信息披露义务。

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